来源： 发布时间：2020-12-09 21:57
51社保成功斩获“WISE2020中国新经济之王最具影响力企业”奖
“最具影响力企业榜单”的评选由公开人气票选及企业自身的成长潜力、资本价值力、研发与创新力等维度组成。通过问卷调研的方式，主办方收集市场上千家候选企业关于商业模式、财务数据、研发投入、历年融资金额、估值等重要信息和数据，根据36氪各赛道分析师、行业专家和投资人的访谈调研结果，结合人气投票对公司的综合影响力做出评判，评选出了“2020年中国新经济之王最具影响力企业”。51社保获得该奖项，除了自身综合实力和品牌影响力外也体现了资本市场及投资人的认可。
51社保成功斩获“WISE2020中国新经济之王最具影响力企业”奖
51社保创始人兼CEO余清泉也受邀参加36氪WISE2020新经济之王大会，就《新经济下用工变革与企业服务的趋势》进行精彩分享。余清泉表示，如今的时代是企业服务的黄金时代，51社保始终运用科技驱动的高效运营帮助更多的企业快速成长，助力中国企业服务行业的发展。
51社保创始人兼CEO余清泉
坚持技术驱动，助力企业服务效率升级
当下，企业发展已经从流量经济过渡到了效率经济的时代。劳动力的效率可能最终是决定新经济运营效率的重中之重。新经济的场景不断涌现，让创业者看到了越来越多的商业机会。企业服务供应商通过帮助客户提升效率，来最终实现商业价值。所以，企业服务是支撑新经济发展的底层基础设施级的服务。
为了帮助客户提升效率，51社保终坚持全国109城市全直营服务，利用技术驱动，将人工智能技术、软件机器人技术（RPA）、智能装备技术与人资服务场景进行了深度融合，借助系统及技术的驱动力量，不断满足不同企业的多样化需求。
51社保自主研发的Ukey神器利用物联网+智能装备技术，对大规模的企业社保Ukey进行集中管理，真正实现了服务资源共享。51社保软服一体自动化机器人，配合51社保自主研发的Ukey管理系统，实现自动连接、自动接入办理，全流程后台可控，服务单办理最快可达3.6秒/单，100%官网截图验真。
余清泉提到：“社会化效率的提升最终还是依赖于社会化的解决方案，和第三方的专业化服务。而真正的运营是有一套完整的逻辑，51社保通过一套顶层设计从端到端的系统管理服务，把服务和科技真正的融合到一起，打造一个基础设施级服务的布局。所以我们跟很多人讲过，做企业服务不用太着急，你只要把底层的东西打扎实，一定会有越来越多的客户选择你。”
给新经济赋能，抓住企服赛道新机遇
随着短视频领域密集融资，内容创作正向专业化、精细化加速发展。紧随其后的新兴MCN机构也频频获得资本青睐，据36氪创投研究院统计，2020年以来至少有17家MCN机构获得投资。
在新经济时代推动下，短视频、直播等行业从业人员显著上升，但从业者分散性特征明显，管理不便导致其基本劳动权益往往不能得到有效保障。51社保为新经济企业和从业者提供的数字经济服务平台，为新经济从业者一站式解决了发薪与报税的难题。
51社保采取独特创新的4S模式（“方案Solution+系统System+共享服务Shared Service”）针对标准化用工、灵活用工和特殊人才等用工形式，为企业提供综合性人力资源共享服务解决方案，致力于让标准劳动者更有归属感、让外包劳动者更有安全感、让新经济从业者更有获得感、让特殊人才更有成就感。
51社保创始人余清泉表示：“今天是企业服务的黄金时代，因为新经济与企业服务的发展，有越来越多的企业会专注主业，会需要更多的专业化服务商，而这恰恰是企业服务的机会。”