二是画好主责图。以“大部制”模式为基础,组建招商引资、项目建设、企业服务三个工作专班,将优势工作力量聚焦到招商引资等经开区“主业主责”上来。2019年以来,共组织“走出去”招商8次,“请进来”洽谈18批42人,达成意向协议15个,正式引进企业8个,其中5000万元以上企业5个。
三是延长服务线。围绕企业发展需求,积极落实企业服务常态化机制,用活金融服务产品,推荐园区企业参加省内外举办的产品集中展销活动。2019年至今,已帮助企业解决难题、诉求600余个,免费为36家企业招聘工人800余名;协助企业融资1.8亿;推荐参加集中展销活动5次。